Mitarbeitenden-vertretung (MAV)

Wir sind für Sie da ...

• Die Mitarbeitervertretung ist mit dem Personalrat des öffentlichen Dienstes vergleichbar.
• Sie wird alle vier Jahre von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Kirchengemeinden und den Einrichtungen des Kirchenkreises Melle – Georgsmarienhütte neu gewählt.
• Die Grundlage unserer Arbeit ist das gemeinsame Mitarbeitervertretungsrecht (MVG) der Konföderation Evangelischer Kirchen in Niedersachsen.

Wir setzen uns ein ...

• Als MAV vertreten wir alle in den oben genannten Bereichen beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gegenüber ihrem jeweiligen Anstellungsträger. Auch wer nur mit 1 Wochenstunde beschäftigt ist, wird vertreten.
• In allen sozialen, organisatorischen und personellen Angelegenheiten, die die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und die Dienstgemeinschaft betreffen, sind wir beteiligt.

Wir bestimmen mit ...

• Einstellung, Anstellung, Kündigung
• Eingruppierung, Höher- und Herabgruppierung, Beförderung
• Versetzung und Abordnung einer Mitarbeiterin oder eines Mitarbeiters zu einer anderen Dienststelle
• Regelung der Ordnung in der Dienststelle (Haus- und Betriebsordnung)
• Aufstellung von Grundsätzen für das Verhalten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Dienst
• Einführung neuer Arbeitsmethoden
• Grundsätze für die Urlaubsregelung und Überstundenanordnung

Wir beraten ...

• Ausserordentliche Kündigung
• Kündigung in der Probezeit
• Aufstellen von allgemeinen Grundsätzen zur Bemessung des Personalbedarfs
• Bewertung der Arbeitsplätze